Siirry päänavigointiin
Siirry hakuun
Siirry pääsisältöön
Aalto-yliopiston tutkimusportaaliin Etusivu
ACRIS-ohjeet
English
Suomi
Etusivu
Profiilit
Tutkimustuotokset
Tietoaineistot
Projektit
Palkinnot
Aktiviteetit
Lehtileikkeet
Laitteet
Tutkimusyksiköt
Vaikutukset
Haku asiantuntemuksen, nimen tai kytköksen perusteella
"Trust but verify": Translation of employee empowerment as a Western organisational practice into the Russian context
Julkaisun otsikon käännös
:
"Trust but verify": Translation of employee empowerment as a Western organisational practice into the Russian context
Virpi Outila
Johtamisen laitos
Tutkimustuotos
:
Doctoral Thesis
›
Monograph
Yleiskatsaus
Sormenjälki
Sormenjälki
Sukella tutkimusaiheisiin '"Trust but verify": Translation of employee empowerment as a Western organisational practice into the Russian context'. Ne muodostavat yhdessä ainutlaatuisen sormenjäljen.
Järjestys:
Painoarvo
Aakkosjärjestyksessä
Social Sciences
Activity
14%
Attitudes
28%
Autonomy
28%
Border
28%
Case Studies
14%
Company
28%
Control
42%
Cultural Context
14%
Culture
14%
Decision Making
14%
Difference
14%
Emic Approach
14%
Employee Empowerment
100%
Employees
85%
Empowerment
85%
Finnish
28%
Institutional Context
14%
International Business
14%
Interviews
14%
Learning
14%
Materials
14%
Nations
14%
Novels
14%
Penal Sanctions
14%
Practice
100%
Proverbs
100%
Purpose
14%
Research
14%
Russia
57%
Russian
100%
Support
14%
Theses
14%
Translation
100%
Travel
14%
Trust
14%
Understanding
28%
Urban Areas
14%
Wellbeing
14%
Western
100%
Work
14%