Participative intervention during radical organizational change

Tutkimustuotos: TyöpaperiWorking paperProfessional

AlkuperäiskieliEnglanti
JulkaisupaikkaHelsinki
TilaJulkaistu - 1993
OKM-julkaisutyyppiD4 Julkaistut kehitykset tai tutkimusraportit tai tutkimukset

Julkaisusarja

NimiIII European Congress of psychology, Tampere, 4.-9.1993
KustantajaEuropean Federation of Psychologists' Association

Tutkimusalat

  • downsizing
  • organizational change

Siteeraa tätä