Siirry päänavigointiin Siirry hakuun Siirry pääsisältöön

Evaluating the congruency (fit) of reward systems and other coperating systems in seven companies

  • N. Hakonen
  • , K. Hulkko
  • , M. Hakonen
  • , K. Nurmela
  • , T. Rantamäki
  • , A. Simola
  • , M. Vartiainen

    Tutkimustuotos: Artikkeli kirjassa/konferenssijulkaisussa › Conference article in proceedings › Scientific › vertaisarvioitu

    AlkuperäiskieliEnglanti
    OtsikkoSixth International Symposium on Human Factors in Organizational Design and Management, the Hague, 12.-22.8.1998
    ToimittajatP. Vink, E.A.P. Koningsveld, S. Dhondt
    JulkaisupaikkaThe Netherlands
    KustantajaElsevier
    Sivut617-622
    TilaJulkaistu - 1998
    OKM-julkaisutyyppiA4 Artikkeli konferenssijulkaisussa

    Tutkimusalat

    • contingency theory
    • organizational strategy
    • reward system

    Siteeraa tätä